首页学院概况制度文件教学管理科学研究师资队伍学生工作党建阵地校友之窗
· 践行“两学一做” 提升党性修养    2016/05/16
站内搜索:
党建阵地
 组织建设 
 计划总结 
 理论前沿 
 教育专题 
 廉政建设 
 群团工作 
 先进模范 
 学习体会 
 
当前位置: 首页>>党建阵地>>计划总结>>正文
 
计算机科学与技术学院2016年工作计划
2016-11-17 14:51  

一、教学工作

   (一)积极准备迎接工程专业认证及17年审核性评估,充分调研,制定新版教学计划。

(二)积极组织安排、实施软件工程专业省级卓越工程师计划。今年重点抓好卓越工程师计划的实施工作,积极开展调研,联系实习基地,做好卓越计划的实施方案,落实具体操作步骤,为卓越计划的实施创造基础条件。    

(三)积极响应教务处下达的各项教学任务,主动对接各项教学相关工作。

(四)进一步加强教学管理,规范日常教学文档。继续完善相关教学管理及其运行制度,继续做好本院教学规范的制度建设工作,要严格执行学校和学院相关的教学规范性文件。完善学院课堂教学质量考核办法。

(五)认真抓好常规教学工作。做好日常教学的监督检查,保证常规教学工作有条不紊的进行;组织课堂教学的期中教学检查工作,组织、安排好期中和期末考试工作;做好教学文档材料归档工作;继续做好教师新上课及上新课的试讲工作,实施好本年度各专业的实习,做好新生入学专业教育工作。积极做好招生宣传工作。

(六)进一步发挥院级督导作用,完善学院教学督导制度,积极配合校督导组,加强学院教学质量的监督和考核,以制度形式切实推进教风建设,以教风促学风。充分发挥督导机制职能,以督促教。与教学管理及建设相互促进,形成闭环。

(七)开展教学研究与交流,狠抓教风与学风建设。继续经常性以系、室及课程组为单位开展教学研究,开展观摩(示范)教学。加强与兄弟院校、校外同行的教学交流,安排教师参加各类培训和教学研讨会;

(八)加大教学改革力度,积极推进质量工程建设。继续做好2016年的各级教学研究项目的申报和在研项目的管理工作。积极推进并把2015年以前质量工程项目(含教改项目)的建设工作落到实处。

(九)继续紧抓物联网工程专业建设(新专业)。加强物联网工程专业教学基本条件、专业师资队伍建设和专业课程建设,逐步落实物联网工程新专业建设项目实施方案。

(十)注重学生创新、实践能力的培养。继续发挥本学科优势和特点,鼓励学生参加各种学科竞赛、各级STRP项目、教师科研项目等,教师指导科技活动,促进师生间创新互动、实践互动。积极申报2016年各类创新项目,要更加重视各类项目的申报质量,抓好2015年前各级创新项目的实施工作。

(十一)加强新生的专业教育工作,激发新生对所学专业的兴趣,让新生充分了解专业情况,尽快适应大学学习,了解专业。除学院入学初统一进行专业教育外,各系主任充分利用课外报告形式或专业导论课,对低年级同学做专业教育和专业发展辅导。

(十二)抓好《专业导论》课程建设工作。做好各类课程上线的基础性工作。

二、学科建设和师资队伍建设

  (一)承办2016安徽省计算机学会学术年会。成立会务组,邀请有关专家参会,做好相关组织协调工作。

   (二)加强学术交流,参加学术会议。结合学科建设需要,全年邀请15名左右国内外学者来访。积极参加中国计算机学会,安徽省计算机学会,ACM合肥分会相关学术活动,推荐骨干教师成为学会委员或理事。

   (三)搞好科研团队和研究室建设,争取学校经费支持。抓好计算机视觉与智能感知、网络与分布式计算两个重点科研团队的建设,适时成立大数据分析与处理科研团队。对研究室3年工作情况进行总结考核,开展新一轮的科研用房分配。

   (四)学术领军人才与骨干的引进与培育。通过各种方式柔性引进高端学术人才,争取省教育厅振兴计划项目的支持。培育院级学术骨干,为他们的发展创造良好的外部环境。

   (五)想方设法继续加大力度引进人才,拓宽引进渠道。扩大专业面,引进应用数学、生物医学工程等相关学科人才,为开展交叉研究打下基础。2016年拟招聘博士5名。

   (六)支持、鼓励、引导教师参加各类培训和进修。计划在职攻读博士学位2名,国外高级访问学者2名,中科院合肥智能机械研究所访问学者1名。针对新专业建设和教学质量工程建设,有计划地安排短期课程培训。

三、科研工作

   (一)加强对外交流,积极和马钢自动化部,中冶华天以及上海顶点等软件企业开展合作。

   (二)制订和完善科研激励政策,引导教师从事科研工作,形成良好的科研氛围。

   (三)加强和国家,省厅科研部门的联系和交流,及时了解相关的科研政策,为申报纵向科研项目做好服务。

   (四)对科研单位进行年度考核。对连续两年被黄牌警告的单位要进行整改,拟采取人员合并,调整等措施。

(五)改善科研用房条件,建立科研成功宣传栏。

四、研究生培养工作

   (一)做好研究生招生,课程教学,中期考核,论文送审,毕业答辩等常规工作。

   (二)以学位点评估为契机,全面抓实研究生培养工作,修订和制订相关的规章制度,提高培养质量。特别是完善研究生学术报告制度,研究生中期考核制度,探索分阶段淘汰措施,导师培训制度。

   (三)修订和完善研究生培养方案。特别是落实专业型硕士的实习实践教育环节。

(四)建立研究生考勤制度,完善评奖评优方案。

五、学生工作

(一)弘扬核心价值观,坚持思想引领。(1)打造院“学工论坛”平台,开展面向党员、团学干部等不同学生群体的思想交流平台。(2)开展丰富多彩主题实践活动,突出身心健康、感恩知恩、励志、当担责任、积极有为青年。(3)做好思想宣传工作,尤其是运行好学工网站、院微信平台的阵地作用。——形成贯穿“爱国、敬业、诚信、友善”主线、针对不同年级、凸显计算机学子精神内涵的成长成才理念和思想导向。

(二)积极开展创建,狠抓学风建设。(1)深入宿舍和课堂,多方调研了解学生学习状态,主动听取各方意见尤其是专业系(中心)意见,进一步明确学风建设思路和重点。(2)认真梳理归类统计院学生学业状况,形成具有院级特色的学风状态数据库,为学风建设提供依据。(3)深入动员优秀班集体创建和宿舍创建等活动,探索开展班级小组建设。(4)以宿舍为和班级为单位,扎实开展学风督查、学风评比等活动。(5)树立和宣传优秀学子典型,“请进来”毕业学长和优秀成功人士,从思想上激励引导学生积极上进。(6)做好“重点关心学生”帮扶工作。(7)做好家长和学校之间的联系工作,探索二级学院的家校联系沟通机制或平台。(8)积极发挥学院科技创新特色,鼓励院级科技创新平台建设、探索班级科技创新小组建设。

(三)完善制度体系,加强队伍建设。(1)以完善学工制度体系建设为依托,加强学生工作的科学化、制度化建设,重点在学工队伍岗位职责、过程监督、效果评价等方面。同时在新生入学、毕业生离校、学生党建、优秀评比、困难资助等方面完善建章立制。(2)加强学工队伍政治思想学习,围绕团队和作风建设,按照“三严三实”标准和“三走进”要求,深入课堂宿舍,了解学情,认真有针对性地开展工作。(3)加强辅导员职业能力建设,积极鼓励和支持辅导员在理论教学、工作研究、课题申报和成果发表等方面取得新进步,在辅导员职业能力素质方面获得新提升。(4)组织班主任学习《安工大班主任工作条例》等相关文件精神,完善《计算机学院班主任工作条例》等制度文件,切实发挥班主任在学风建设、困难生资格认定、评奖评优和优秀班集体创建、宿舍文化建设等方面的作用。(5)加强院团委学生会干部政治学习和业务指导与培训,完善《团委学生会部门职责》和相关考核办法,强化岗位职责意识、创新意识、团队意识,充分发挥团学干部的桥梁纽带、为同学服务以及”三自“作用,提高自我成长成才能力。(6)严格学生党员教育、管理与培养,深化学生支部组织建设、强化支部活动主题特色、细化支部党员发展培养指标,夯实组织建设基础,有效发挥学生党员在学风建设、班级和宿舍创建、积极就业等方面的先锋模范作用。

(四)规范评奖评优,做好资助育人。(1)客观公正地做好国家奖学金、国家励志奖学金、国家助学金、学校优秀学生奖学金、校友奖学金等各奖项评定工作,努力做到助奖结合。(2)严格落实困难生资助和帮扶工作,使有困难的学生及时得到帮助,有效地缓解困难生学习和生活上的困难。(3)积极做好假期走访贫困生工作。(4)继续做好学生勤工俭学岗相关工作。    

(五)保证就业目标实现,注重提高就业质量。(1)在院就业工作领导小组领导下,探索开设学院“就业和创业创新论坛”,邀请知名企业、业界专家、部门领导等来院开展专题讲座、学术报告、招聘模拟、简历设计大赛等活动,旨在搭建一个全院共享的“解读政策内涵、树立职业理念、了解招聘信息、掌握求职技巧”的交流学习平台。(2)认真分类统计本届毕业生考研达线、录取工作,积极指导考研调剂。(3)科学分类梳理本届毕业生就业基本信息,及时准确掌握学生就业状态,做好就业不积极和就业倦怠的学生思想工作,帮助就业困难生实现就业,鼓励毕业生创新创业。(4)扎实推进就业实习基地建设活动,积极开拓就业市场,认真做好就业专场招聘会和校招会各项工作。(5)深入开展校企合作调研、评估工作,在此基础上探讨完善校企合作的机制建设。

(六)建设文化品牌,丰富育人载体。(1)重点抓好课堂文化、宿舍文化、社团文化、网络文化和环境文化等建设。(2)开展学院精神文化内涵凝练评比活动,增强学生对学院、学科、专业和自身的归属感。(3)加强文体精品化建设活动,打造具有计算机学院特色的文体活动,增强学生的集体认同感。

六、党建工作

   (一)深入学习贯彻习近平总书记系列讲话精神及中央、省、校有关会议精神,组织党员骨干和师生适时围绕专题开展学习讨论及集中学习辅导。继续开展好专题党性教育,巩固深化“三严三实”教育成果,推动“三严三实”要求制度化、经常化和长效化。

(二)加强学院领导班子和干部队伍建设,建立健全学院领导班子成员之间交流、沟通机制,加强融合,真诚合作。做好新一轮科级干部的选聘和系室支部换届工作,适时开展学院党委换届工作。

(三)强化和改进宣传思想工作,运用各类形式载体,着力宣传引导帮助师生数理信心,增强进取心,激发师生学习干事创业的热情与积极性;着力化解思想矛盾,凝聚共识,打造和谐团队;着力关心帮助师生解决学习工作生活中的实际困难,让师生有更多的归属感。坚持不懈抓好师德师风建设,褒扬先进,鞭策后进,让好老师更有荣誉感、获得感。

(四)落实好党建工作责任制,围绕学院年度目标,发挥好党委的政治核心与保证监督作用,全力支持配合行政落实年度工作任务,种好“同一块责任田”。强化支部建设,指导督促各支部建立健全党内组织生活制度,创新党员教育管理方式,激发引导广大党员立足岗位、创先争优。

(五)深化党风廉政建设,认真学习贯彻中央、省、校党风廉政建设工作会议精神与《条例》,及时开展廉政谈话提醒,落实好党风廉政建设主题责任制,做好廉政风险点,动态预防与监控。

(六)加强对工会、共青团、学生会等群团组织工作领导,积极探索民主管理、学生自我管理的有效形式,创建“模范职工小家”,努力营造文明、温馨、和谐的工作氛围和育人环境。

(七)围绕中心工作,做好校园综合治理和安全稳定工作。以特殊时段、敏感时期为重点,积极做好反邪教、反传销、反黄赌毒教育工作,加强对学生和教职工经常性和节假日大型活动等的稳定与安全教育,不断增强师生员工的法治观念;严格遵守和执行社会治安综合治理的各项规章制度;进一步明确各系(室、所)治安综合治理工作责任制,实行维稳工作包保制,处理好非常规的、突发事件,切实维护校园稳定,确保校园的安全和稳定,维护好师生的人身、财产安全。

关闭窗口

安徽工业大学计算机科学与技术学院 地址:安徽省马鞍山市马向路安徽工业大学(秀山校区)逸夫楼
电话:0555-2315538, 传真:0555-2315538 邮编:243032